簡歷編號:143425 查看次數:個人簡歷
基本資料 | ||||
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姓 名: | 王先生 | 性 別: | 男 | ![]() |
出生年份: | 1971年 | 婚姻狀況: | 已婚 | |
民 族: | 漢 | 政治面貌: | 群眾 | |
畢業學校: | 安徽省銅陵市二中 | 所學專業: | 建筑 | |
最高學歷: | 高中 | 工作經驗: | 10年以上 | |
現所在地: | 安徽銅陵 | 籍貫: | 安徽銅陵 | |
技術特長: | 鋼結構生產管理 |
求職意向 | |||
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希望從事崗位: | 鋼結構生產廠長 | ||
希望工作地區: | 上海 杭州市 江蘇省 安徽省 | ||
崗位類別: | 廠長 生產部經理 | 求職狀態: | 已離職,即刻到崗 |
是否要求住宿: | 是 | 月薪要求: | 15000以上 |
工作經歷 |
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1998-2013擔任華胤鋼結構車間主任 2014-2018擔任華胤鋼結構生產課長 2019-2022.4月擔任華胤鋼結構生產副經理(個人原因離職) 2022.5-12月擔任山東滬江鋼結構生產計劃總監(水土不服離職) 計算機能力: 熟悉主要辦公軟件,包括我認得,Excel、能良好的使用電子郵箱通訊和網絡 個人專業技能: 1、本人一直從事鋼結構生產管理方面的工作。熟悉國內外鋼結構和石化項目中結構件的制作、焊接等相關的規范、標準,如GB、EN、AWS等。曾負責的國內外項目包括:石化、電廠、清潔能源等,分布在美國、日本、德國、智利、上海、南京等地區。在進行這些項目工作中,獲得了豐富的專業經驗,掌握了各種必要的技能要求。 2、具備成本管控能力,把控生產計劃能力,具有良好的溝通協調組織能力,具備安全教育培訓能力,培養發現和解決生產管理中異常的能力。 一、生產前的準備工作 1、了解材料準備狀況; 2、審閱圖紙(設計總說明,了解業主或合同要求),了解工程交期,制定生產計劃; 3、針對同類構件較多時,制定生產流程; 4、制作工藝、焊接工藝要領向員工宣導; 5、確立生產標準; 6、制定合理的生產單價; 7、宣達安全防護意識; 8、分析各組各項生產能力 9、根據各組的生產能力進行合理化派工 二、生產過程中 1、檢查是否依照制作工藝、焊接工藝在生產; 2、檢查安全防護措施; 3、抽檢品質狀況,對品質超標之班組重點監控與督導; 4、對特殊構件或工藝的施工進行過程拍照,并制成職務說明書,以便經驗傳承; 5、解決在生產過程中遇到的問題(如材料、圖紙、加工方法、工藝等); 6、檢驗生產單價的合理性; 7、簽核與生產相關的單據; 8、檢討過程日進度達成狀況,必要時及時調整生產計劃; 三、生產結束 1、督導班組長做好7S; 2、檢討工程交期達成狀況,分析解決未達成原因; 3、總結好的方法、經驗、工藝作存檔并安排培訓,同時將一些制作限制回饋給業務或相關單位; 4、做好相關產品的防護; 5、總結工程品質異常點,并安排教育訓練,預防再次發生。 |
個人簡介 |
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對鋼結構加工流程每一個步驟非常熟悉,數據化管理,制度制定,ISO完善體制,7S文明施工管理,成本控制,對加工及焊接工藝非常了解,曾經帶領團隊完成德國電廠、伯利休斯、路帆閘門、上海巨人橋梁、智利、 模塊式加工等項目 生產制造從原材料入廠、下料、組立、埋弧焊、矯正、拼裝、焊接、拋丸、油漆、發貨非常熟悉,清晰鋼結構加工管理流程先進的管理辦法,加工焊接工藝,裝配式鋼結構,復雜鋼結構,高層結構,場館結構,海洋鋼結構,橋梁,裝配式高層建筑 肯吃苦耐勞,關心同事,做事認真負責,責任心強,秉著用心做事的原則工作,用傳、幫、帶的方式培養員工,用技術經驗事實說話,能夠帶領團隊完成各項任務。 |
相關證書 |
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