詳圖技術主管
湖北中友鋼結構工程有限公司
營業執照已認證

職位描述

一、崗位職責 1、項目深化設計統籌 （1）全面負責鋼結構項目的詳圖深化設計工作，從接收設計院圖紙開始，組織團隊進行圖紙會審，與設計方、客戶等溝通協調，準確理解設計意圖與項目需求，制定詳細的深化設計方案與工作計劃，確保項目深化設計工作有序推進。 （2）根據項目進度要求，合理安排團隊成員的工作任務，明確各階段的工作重點與時間節點，對深化設計過程進行全程監控，及時解決設計過程中出現的技術問題，保證設計工作按時、高質量完成。 2、深化設計技術把控 （1）運用專業知識和豐富經驗，對鋼結構節點、構件連接等關鍵部位進行深化設計，確保設計方案符合相關國家標準、行業規范以及項目特定要求，同時兼顧生產加工與現場安裝的可行性，優化設計方案，降低成本。 （2）審核團隊成員完成的深化設計圖紙，檢查圖紙的準確性、完整性，包括尺寸標注、材料規格、節點做法等，對不符合要求的圖紙及時提出修改意見，確保交付的深化設計圖紙質量過硬，避免因設計問題導致的生產錯誤與延誤。 3、技術創新與團隊提升 （1）關注鋼結構詳圖深化設計領域的新技術、新工藝、新軟件，積極引入并應用于公司項目中，組織開展內部技術培訓與交流活動，分享最新技術知識與行業動態，提升團隊整體技術水平。 （2）鼓勵團隊成員進行技術創新與改進，對提出創新性設計思路或有效解決復雜技術問題的成員給予支持與獎勵，營造積極創新的團隊氛圍，推動公司在詳圖深化設計技術方面保持行業領先地位。 4、跨部門協作與溝通 （1）與各部門緊密合作，參與項目前期的方案設計討論，從詳圖深化與施工角度提供專業建議，協助完善設計方案；與生產部門溝通協調，根據生產工藝與設備條件，優化深化設計圖紙，確保設計方案能夠順利轉化為產品；與安裝部門協同工作，提供現場安裝技術指導，解決安裝過程中遇到的技術難題，保障項目順利實施。 （2）定期向公司管理層匯報項目深化設計進展情況、技術難點及解決方案，為公司決策提供技術支持，積極參與公司技術管理體系建設，制定和完善詳圖深化設計相關的技術標準與規范。 5、客戶與供應商技術對接 （1）負責與客戶進行技術溝通，解答客戶關于鋼結構詳圖深化設計方面的疑問，根據客戶反饋意見及時調整設計方案，確保客戶需求得到滿足；與供應商就原材料選型、特殊構件加工等技術問題進行對接，保證采購的材料與加工的構件符合深化設計要求。 （2）收集客戶與供應商的技術需求與反饋信息，為公司產品研發與技術改進提供參考依據，不斷提升公司產品與服務的技術競爭力。 二、任職要求 1、學歷與專業：本科及以上學歷，鋼結構工程、土木工程、機械設計制造及其自動化等相關專業。 2、工作經驗 （1）具有 5 年以上鋼結構詳圖深化設計工作經驗，其中3年以上技術主管或項目負責人經驗，主導過多個大型鋼結構項目的詳圖深化設計工作，熟悉鋼結構項目從設計到施工的全流程。 3、專業技能 （1）熟練掌握 Tekla 鋼結構詳圖深化設計軟件，能夠高效、準確地完成鋼結構模型搭建與圖紙繪制工作，具備一定的結構設計分析能力。 （2）深入理解鋼結構相關的國家標準、行業規范，如 GB 50017《鋼結構設計標準》、GB 50205《鋼結構工程施工質量驗收標準》等，能夠在深化設計過程中嚴格遵循規范要求，確保設計質量。 （3）具備扎實的鋼結構專業知識，熟悉鋼結構的連接方式、節點構造、構件設計等，能夠獨立解決深化設計過程中出現的各種技術問題；了解鋼結構生產加工工藝與現場安裝流程，能夠使深化設計方案與生產、安裝緊密結合。 4、能力素質 （1）具備優秀的組織管理能力和團隊領導能力，能夠有效組織、指導和激勵團隊成員，合理分配工作任務，提高團隊工作效率與質量；具有較強的溝通協調能力，能夠與公司內外部各部門、各專業人員進行良好的溝通與協作，共同推進項目進展。 （2）擁有較強的責任心和嚴謹的工作態度，對工作質量嚴格要求，注重細節，能夠在規定時間內高質量完成工作任務；具備較強的學習能力和創新意識，能夠不斷學習新知識、新技術，適應行業發展變化，為公司技術創新提供動力。 （3）具備良好的問題解決能力和應變能力，能夠在面對復雜技術問題和項目突發情況時，迅速分析問題，制定合理的解決方案，確保項目順利進行。 5、其他要求 身體健康，能夠適應偶爾的加班和出差，滿足項目現場技術支持的需要；持有相關專業資格證書者優先考慮，如注冊結構工程師證書等。

基本信息

招聘人數：	1人	月薪待遇：	10000-12000元
專業要求：	鋼結構工程、土木工程、機械設計制造及其自動化等相關專業	工作經驗：	5年
學歷要求：	大學本科	性別要求：	不限
年齡要求：	25至45歲	發布時間：
工作地區：	孝感市

聯系方式

申請此職位(詳圖技術主管)

給該公司留言